Authentication
296x Tipe PPT Ukuran file 2.68 MB Source: repository.unikom.ac.id
Motivasi Motivasi Motivasi adalah proses yang dimulai Motivasi adalah proses yang dimulai dengan defisiensi fisiologis atau dengan defisiensi fisiologis atau psikologis yang menggerakkan perilaku psikologis yang menggerakkan perilaku atau dorongan yang ditujukan untuk atau dorongan yang ditujukan untuk tujuan atau insentif. (Luthan, 2006 : tujuan atau insentif. (Luthan, 2006 : 270) 270) Proses Motivasi Dasar Proses Motivasi Dasar KEBUTUHAN KEBUTUHAN DORONGAN DORONGAN INSENTIF INSENTIF FAKTOR-FAKTOR YANG FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MOTIVASI MEMPENGARUHI MOTIVASI Keluarga dan kebudayaan Keluarga dan kebudayaan Motivasi berprestasi seseorang dapat Motivasi berprestasi seseorang dapat dipengaruhi oleh lingkungan sosial seperti orang dipengaruhi oleh lingkungan sosial seperti orang tua & teman. tua & teman. Konsep diri Konsep diri Bagaimana seseorang berpikir mengenai dirinya Bagaimana seseorang berpikir mengenai dirinya sendiri. Apabila individu percaya bahwa dirinya sendiri. Apabila individu percaya bahwa dirinya mampu untuk melaksanakan sesuatu, maka mampu untuk melaksanakan sesuatu, maka individu akan termotivasi untuk melakukan hal individu akan termotivasi untuk melakukan hal tersebut sehingga berpengaruh dalam tersebut sehingga berpengaruh dalam 4 bertingkah laku. 4 bertingkah laku. Jenis Kelamin Jenis Kelamin Pada penelian Morgan (1986), banyak Pada penelian Morgan (1986), banyak perempuan dengan motivasi tinggi tapi perempuan dengan motivasi tinggi tapi tidak menampilkan karakteristiknya seperti tidak menampilkan karakteristiknya seperti laki-laki. laki-laki. Pengakuan dan Prestasi Pengakuan dan Prestasi Individu akan lebih termotivasi untuk Individu akan lebih termotivasi untuk bekerja keras apabila dirinya merasa bekerja keras apabila dirinya merasa diperdulikan/diperhatikan oleh orang lain. diperdulikan/diperhatikan oleh orang lain. 5 5 * Teori Motivasi : * Teori Motivasi : Content Theories * Content Theories * 6 6
no reviews yet
Please Login to review.